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首期楼仲平【弟子班】第五模块：与@楼仲平一起，用全新的组织视角和用人观念，... [6-25]

一句话的商业认知！楼仲平【弟子班】第五模块之《组织保障》金句分享！ [6-23]

楼仲平：住院9个月，我终于学会了对企业“放手”！ [6-23]

双童商学院一周迎来1000+广东商家的深度研学！@双童与阿里团队再次深度绑... [6-23]

“双童”为什么总能招到“厉害”的员工？来@《中坚力量》，现场揭秘！ [6-23]

双童史记 | 22年前写给副市长的一封信：双童快速发展离不开义乌的营商环境和... [6-23]

楼仲平：“双童”不允许有独立办公室，董事长也不例外！ [6-23]

蔬菜大放送啦！双童屋顶菜园大丰收，摘不完，根本摘不完！ [6-23]

楼仲平：给前员工画了个“饼”，让他离职后直接变“老板”！ [6-23]

@双童成为阿里研学优选企业！一周内迎来600+位创业者深度研学！ [6-23]

楼仲平：傻傻坚持“工匠精神”，企业只能傻傻死掉！ [6-23]

楼仲平：企业餐厅坚决不承包，员工吃得好更重要！ [6-21]

楼仲平：双童这棵树，拿一个“小目标”我也不换！ [6-21]

楼仲平：很多人都说我“不务正业”，为何双童的近五年的业绩反而能噌噌上涨？ [6-21]

火爆！“双童”迎来商会、高校、机构等200+位创业者深度研学，现场体验杨梅丰... [6-13]

楼仲平：用了这套机制，不需要加工资、不用给股权，也能留住一个个优秀的人才！ [6-5]

阿里国际站南粤大区200多位商家研学@双童，见证数字环境下创新转型带来的巨... [5-30]

双童：迎来瓜果飘香的夏天！空中菜园让员工在工厂也能实现“蔬菜自由”！ [5-29]

重磅来袭！首期「楼仲平隐形冠军私享会」第5模块即将开启！与@楼仲平一起提升... [5-29]

【双童研学】越南投资考察报告来了！@楼仲平带队30多位企业家，7天8个站点... [5-29]

工资怎么发员工都不满意？那是你没有科学的薪酬绩效体系！来@双童多位实战派老... [5-29]

回馈母校！再次在义乌工商学院设立800万【楼仲平奖学金】！并首次给100位优... [5-22]

一家工厂绿化率为何高达70%？揭秘@双童厂区的树为什么比四周长得都茂盛！ [5-22]

工资怎么发员工都不满意？那是你没有科学的薪酬绩效体系！来@双童多位实战派老... [5-22]

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